Установчі документи юридичної особи: їх перелік і порядок складання

Установчих документів юридичної особи - пакеттаких документів, яким забезпечується юридична підстава для здійснення діяльності цього суб'єкта господарювання. Залежно від обраної юридичною особою організаційної форми, перелік паперів може змінюватися.

Відповідно до вимог ст. 52 ГК РФ і в залежності від обраної форми, іучредітельние документів юридичної особи можуть включати:

- статут (споживчі та виробничі кооперативи, акціонерні товариства, релігійні та громадські організації, а також муніципальні і державні унітарні підприємства);

- статут і установчий договір (союзи і асоціації, товариство з обмеженою або додатковою відповідальністю);

- установчий договір (некомерційні організації).

Однак останній документ може бутисамостійним, що підтверджує права і обов'язки засновників. Для деяких організацій некомерційного типу в якості установчого документа є загальне положення про організацію.

Установчі документи організації повинні матиназва, адреса суб'єкта господарювання, повинна бути вказана його управлінська структура та інша необхідна інформація. Необов'язковими елементами даних паперів є мета і предмет діяльності, проте багатьма засновниками такі пункти все-таки включаються.

Установчі документи ВАТ представлені статутом, в якому знаходять відображення:

- назва товариства (повне та скорочене);

- його місцезнаходження;

- число, категорія акцій (привілейовані або звичайні), їх номінальна вартість;

- права акціонерів;

- структура і компетенція управлінського органу товариства, а також порядок їх розгляду і прийняття рішень;

- порядок проведення зборів акціонерів з переліком питань, за якими рішення приймається органом управління шляхом голосування;

- величина статутного капіталу;

- розмір дивідендів і ліквідаційної вартості (компенсації, виплачуваної при ліквідації) за привілейованими акціями.

Один примірник статуту знаходиться на зберіганні в органі реєстрації.

Установчі документи юридичної особи регламентуються Цивільним кодексом РФ, а також чинним відповідним законодавством, якому, на жаль, ще далеко до досконалості.

Договором про заснування організації засновникамивизначаються умови передачі ними свого майна в статутний фонд, а також порядок розподілу отриманого прибутку, і призначається відповідальність при несвоєчасному внесенні ресурсів в статутний капітал.

Установчих документів юридичної особивизначають порядок виходу з його складу учасників або засновників. У статуті також може бути обумовлено участь або неучасть спадкоємців внаслідок смерті учасника.

Будь-які зміни статуту підлягають обов'язковій реєстрації у відповідному державному органі. Тільки в цьому випадку вони мають юридичну силу для інших осіб.

</ P>